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TRACT SALARIES CHARTRES
19/05/2010 05:12
LES SALARIES DE CARREFOUR POUSSENT UN GRAND COUP DE GUEULE ! ET DISENT STOP ! Stop à tous les projets qui chaque jour remettent en cause nos emplois - Disparition des standards - Disparition du personnel aux balances fruits et légumes - Disparition des comptoirs photo - Disparition des SAV régionaux - Mise en place des caisses libre service et bientôt des caisses self-scanning - Transfert des services financiers - Remise en cause des postes d’Ouvriers professionnels Partout ou l’on peut baisser les frais, carrefour le fait et à tous les niveaux Tous ces projets se répercutent sur nos emplois : les départs ne sont plus remplacés, nos effectifs baissent à tous les niveaux et les pics d’activité sont comblés par l’emploi de contrats précaires. Pourtant chaque jour nous n’avons pas l’impression de travailler moins au contraire A Carrefour on travaille plus pour gagner moins 2,5% d’augmentation en 2009 et seulement 1,5% en 2010 et en 2 fois (1% en mars 0.5% en septembre) Un plan de modulation qui empêche toutes heures supplémentaires. Des remises sur achat, des tickets resto mais sans aucune cotisations sociales ni pour notre couverture maladie ni pour notre retraite, ce serait bien si ça venait en plus de salaires décents mais ce n’est pas le cas puisqu’il a fallu nous battre pour avoir ne serait-ce que le SMIC pour les niveaux I Certes c’est la crise et le commerce est difficile et on nous demande de la rigueur OK mais pas de la rigueur pour tous Notre PDG Mr Olfsson s’attribue une rémunération variable de 1,7 millions d’euros 15 collaborateurs au sommet bénéficient d’un régime spécial de retraite complémentaire de 500.000 euros. On recherche du rendement pas pour les clients mais pour les actionnaires, la récente crise n’a rien appris à personne. STOP ! NOUS NE VOULONS PLUS PAYER POUR CES GENS LA ! NOUS VOULONS PRESERVER NOS EMPLOIS NOTRE TRAVAIL PRODUIT DE LA RICHESSE ET NOUS REVENDIQUONS UNE PARTIE DE CETTE RICHESSE
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